Formation montage chauffe-eau élec. | IdF | Métiers de l'Habitat

Vous souhaitez réaliser le montage d’un chauffe-eau électrique, fixer un chauffe-eau électrique de façon sécurisée ?

          Formation inscrite au RNCP (code 316)

Formation éligible au CPF* (code 246 999, code Certif Info 88525) dans le cadre de la préparation au titre d'Agent d'Entretien du Bâtiment (titre composé de 4 Certificats de Compétences Professionnelles (CCP) d'une durée de 84 et 126 heures chacun).

 

Code spécialité de la formation : Chauffe-eau (22689), Bâtiment : finitions (233)
Domaine(s) : bricolage (15029), plomberie (22677), installation sanitaire (22697), robinetterie (22699), service à la personne (42056)

Métiers : Maintenance des bâtiments et des locaux (I1203)

* sous réserve du passage du CCP3

Une formation courte, éligible au CPF, pour connaître l’outillage et les matériaux, les normes de sécurité et les EPI dédiés, réaliser les différents raccordements des éléments du chauffe-eau électrique.

    Théorie :

  • Choisir un chauffe-eau électrique

  • Comprendre comment déposer un chauffe-eau : vider et enlever un chauffe-eau

  • Connaître les méthodes de fixation murale des chauffe-eau à accumulation

  • Les côtes à respecter pour un chauffe-eau électrique

  • La conformité avec la norme NF C 15-100

  • Les différentes fixations en fonction du poids de l’appareil et du type de paroi

  • Comprendre l’intérêt d’un vase d’expansion


    Pratique

  • Fixer un chauffe-eau à une paroi murale

  • Comprendre le fonctionnement du groupe de sécurité

  • Raccorder un groupe de sécurité

  • Installer un réducteur de pression

  • Raccorder en eau chaude-eau froide un chauffe-eau à accumulation

  • Raccorder à l’évacuation (siphonnette, coude de 90°, tube de 32)

  • Installer un raccord diélectrique sur la sortie d’eau chaude

  • Alimenter le chauffe-eau en électricité

  • Poser un vase d’expansion

> Consultez les modules complémentaires de la formation complète :

   "Réaliser les travaux courants d'entretien et d'aménagement sur l'installation sanitaire d'un bâtiment"

Durée : 1 jours, 7h

Programme de la formation

"Production d'eau chaude : montage d'un chauffe-eau électrique"

Lieu formation : Ile de France  |  ​Entrée permanente

Prochaine session : janvier 2020 - pour d’autres dates : nous contacter

Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP)

Quels objectifs ?

  • Qualifier et/ou maintenir le niveau de vos compétences
     

  • Accéder à une totale autonomie aux tâches multiples pour l’entretien du bâtiment
     

  • Certificat de compétences professionnelles
     

  • Attestation de formation

  • Passionné(e)s de l’habitat souhaitant élever leurs compétences
     

  • Salarié en reconversion professionnelle
     

  • Salarié dans le secteur du bâtiment, de l’aide à domicile , de l’habitat en recherche d’une reconnaissance titrée
     

Qui est concerné ?

Mode de financement ?

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 01 84 88 83 50

  • CPF* hors temps de travail  autonome
    (sans accord de l’employeur)
     

  • CPF* sur temps de travail
    (avec accord de l’employeur)
     

  • Plan de formation
     

  • Autofinancement si vous ne bénéficiez pas d’heures CPF*

*CPF Compte Personnel de Formation

EMHa Ecole des Métiers de l’Habitat : organisme de formation référencé

fiche EMHA du CCP1 sur defi-metiers
fiche EMHA du CCP1 sur moncompteactivite.gouv.fr

Découvrez notre organisme de formation continue pour adultes

 

Le marché du travail a toujours été en perpétuelle évolution mais aujourd’hui plus que jamais le travail enregistre des mutations fortes notamment avec l’ère numérique. Les carrières ne sont plus linéaires et les Français sont de plus en plus nombreux à changer de métier au cours de leur vie professionnelle.

 

Tout l’enjeu de notre organisme EMHa Ecole des Métiers de l’Habitat est d’accompagner efficacement nos stagiaires et nos clients dans l’élaboration de leurs parcours professionnels dans le domaine de l’habitat.

 

Dans le cadre de notre démarche qualité, notre équipe pédagogique a comme maîtres-mots la proximité, l’adaptabilité, l’efficacité et la transparence auprès de ses interlocuteurs.

 

Notre organisme a formé cette année plus de 2 100 stagiaires via des formations techniques et des formations certifiantes. Aujourd’hui nous sommes fiers de pouvoir contribuer à la montée en compétence de nos stagiaires et favoriser ainsi leur employabilité.

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