Demandeur emploi en CSP

Je suis demandeur d’emploi en CSP suite à un licenciement économique

Comment l'EMHa peut vous aider à rebondir dans les métiers de la rénovation énergétique de l'habitat et de la maintenance des bâtiments

L'EMHa vous accompagne Soulignement

Si vous êtes actuellement en Contrat de Sécurisation Professionnelle (CSP) suite à un licenciement économique, vous vivez une étape importante et potentiellement déstabilisante dans votre parcours professionnel. Cependant, cette période de transition peut également représenter une opportunité unique pour redéfinir votre avenir professionnel, vous reconvertir et acquérir de nouvelles compétences dans un secteur dynamique et porteur d’emploi comme celui de la rénovation énergétique de l'habitat et de la maintenance des bâtiments.

L’EMHa École des Métiers de l’Habitat est là pour vous accompagner tout au long de ce processus.

Le CSP

Le CSP, une aide pour la reconversion et la formation

Le Contrat de Sécurisation Professionnelle (CSP) est un dispositif destiné à accompagner les salariés en situation de licenciement économique en les aidant à retrouver rapidement un emploi stable. En tant que demandeur d’emploi en CSP, vous bénéficiez d’un accompagnement renforcé, d’un maintien de vos droits sociaux, et, surtout, d’un financement pour une formation qualifiante qui peut vous ouvrir de nouvelles perspectives.

Au cœur des métiers de l’habitat, l’EMHa propose des programmes de formation ciblés et en phase avec les besoins du marché. Les métiers de l’habitat comprennent des domaines variés et en pleine expansion, tels que :

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La maintenance des bâtiments
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La plomberie, et l’installation sanitaire
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L'électricité monophasée et habilitations
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L’aménagement intérieur, cloisons, etc.
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Les travaux de finition, enduits, peinture, carrelage etc.
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La gestion et la conduite de chantiers de rénovation énergétique de l'habitat et de maintenance des bâtiments
Petits points
Se reconvertir grâce au CSP dans les métiers de la maintenance des bâtiments
Se reconvertir grâce au CSP dans les métiers de la rénovation énergétique de l'habitat et des logements
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La réalisation d'état des lieux énergétique et environnemental pour une identification des déperditions thermiques
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L'analyse des pathologies du bâti et l’exploitation d'un DPE ou d'un audit énergétique
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La maîtrise des normes thermiques et réglementations. Intégration des contraintes techniques et réglementaires
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L'élaboration des scénarios de rénovation énergétique, calcul et estimation des coûts et calculer le retour sur investissement
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La compréhension des conditions de certification RGE des entreprises partenaires. L'élaboration et construction d'un bouquet de travaux cohérent
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La mobilisation des aides financières (MaPrimeRénov’, CEE, éco-PTZ) pour monter un dossier de subventions et optimiser la fiscalité des opérations immobilières
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La planification et coordination d'un chantier de rénovation énergétique pour atteindre le niveau BBC rénovation

Pourquoi choisir les métiers de l’habitat (rénovation, maintenance) après un licenciement économique ?

Face aux enjeux environnementaux et aux nouvelles réglementations, le secteur de l’habitat connaît une forte demande en personnel qualifié, particulièrement dans les domaines de la maintenance des bâtiment et de la rénovation. 

Les avantages de se tourner vers les métiers de l’habitat :


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Stabilité et croissance du secteur

Avec les politiques en faveur de la transition énergétique, les importants besoins en main-d’œuvre qualifiée sont en augmentation.

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Évolution des compétences

Les nouvelles techniques de construction et de rénovation énergétique permettent de se former dans des domaines innovants et à haute valeur ajoutée en plein mutation et évolutions.

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Possibilités d'évolution

En fonction de votre parcours, et avec une formation adéquate, vous pourrez évoluer vers des postes plus spécialisés ou de gestion de projets.

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Comment ?

Le CSP : quelles formations financées pour un demandeur d’emploi ?

Dans le cadre de votre Contrat de Sécurisation Professionnelle, vous avez la possibilité de suivre une formation financée par France Travail( ex Pôle Emploi) ou d’autres partenaires institutionnels. À l’EMHa, nous proposons des formations certifiantes et qualifiantes adaptées aux exigences du marché de l’habitat et spécialement conçues pour les demandeurs d’emploi en reconversion. Ces formations sont accessibles via le financement CSP et peuvent couvrir une large gamme de compétences, allant de la rénovation à l’écoconstruction.

Les étapes pour se former avec le CSP à l’EMHa :

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Prendre contact avec votre conseiller France Travail ( ex Pôle Emploi) :

Celui-ci vous accompagnera dans le montage de votre dossier de formation.

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Choisir une formation de l’EMHa :

En fonction de vos intérêts et des débouchés, nous vous guiderons vers le programme le plus adapté à vos objectifs de reconversion.

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Suivre une formation qualifiante :

Nos formations sont construites pour vous permettre d’acquérir des compétences immédiatement utilisables sur le marché de l’emploi.

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Valider et certifier vos compétences :

À l’issue de la formation, vous obtenez une certification reconnue, augmentant ainsi vos chances de retrouver un emploi stable.

Les formations aux métiers de l’habitat qui peuvent être suivies en CSP

Les formations proposées par l’EMHa pour les demandeurs d’emploi en CSP

L’EMHa propose des formations techniques et adaptées aux réalités actuelles du secteur de l’habitat.

Voici quelques exemples de formations particulièrement recommandées pour les personnes en reconversion professionnelle:

L’EMHa Ecole des Métiers de l'Habitat prépare au Titre Professionnel d'Agent de Maintenance des Bâtiments (AMB), titre inscrit au Registre National des Certificats Professionnels code RNCP 35510 niveau 3 équivalence CAP, date échéance 19.04.2026.

Cette formation certifiante se présente sous la forme de 3 Certificats de Compétences Professionnelles (CCP) éligibles au Compte Personnel de Formation (code Certif Info : 110957, code CPF 332275).

Formation AMB (Agent de Maintenance des Bâtiments) - 62 jours
Éligible CPF

Formation AMB (Agent de Maintenance des Bâtiments) - 62 jours

Durée : 434 h (62j.)

Acquérez des compétences pratiques en maintenance et rénovation de bâtiments avec un programme complet et des formateurs experts.

-> voir détails et dates des sessions 2026

Formation Cloison, Enduit, Peinture, Carrelage (CCP1 AMB) éligible au CPF - 28 jours
Éligible CPF

Formation Cloison, Enduit, Peinture, Carrelage (CCP1 AMB) éligible au CPF - 28 jours

Durée : 28 jours

Formez-vous aux techniques de cloisonnement et finitions pour murs et sols.

-> voir détails et dates des sessions 2026

Formation électricité (CCP2 AMB) éligible au CPF - 18 jours
Éligible CPF

Formation électricité (CCP2 AMB) éligible au CPF - 18 jours

Durée : 18 jours

Développez vos compétences en installation électrique monophasée et maîtrisez les techniques essentielles pour travailler en sécurité.

-> voir détails et dates des sessions 2026

Formation plomberie et sanitaire (CCP3 AMB) éligible CPF - 16 jours
Éligible CPF

Formation plomberie et sanitaire (CCP3 AMB) éligible CPF - 16 jours

Durée : 16 jours

Maîtrisez les compétences essentielles en plomberie et sanitaire pour garantir des installations performantes et durables grâce à notre formation spécialisée.

-> voir détails et dates des sessions 2026

Chargé d'accompagnement à la rénovation énergétique du bâtiment (TP CAREB) niveau 5 équiv. BTS - Alternance 12 mois

Chargé d'accompagnement à la rénovation énergétique du bâtiment (TP CAREB) niveau 5 équiv. BTS - Alternance 12 mois

Durée : 12 mois

Grâce à l'expertise des formateurs EMHa vous bénéficierez des meilleures pratiques en rénovation énergétique pour résoudre des cas réels et découvrir le métier sous un angle concret. Objectif : vous faire vivre une formation enrichissante et inspirante en phase avec la vie réelle en entreprise.

-> Prochaine rentrée le 5 octobre 2026

Formation Réaliser l’état des lieux initial en vue d’un projet de rénovation énergétique (CCP1 CAREB) éligible au CPF - 26 jours
Éligible CPF

Formation Réaliser l’état des lieux initial en vue d’un projet de rénovation énergétique (CCP1 CAREB) éligible au CPF - 26 jours

Durée : 26 jours

Développez vos compétences en réalisation des états des lieux initiaux en vue d’un projet de rénovation énergétique et maîtrisez les techniques essentielles pour travailler en sécurité.

-> voir détails et dates des sessions 2026

Formation Chargé d'accompagnement à la rénovation énergétique du bâtiment (TP CAREB) niveau 5 équiv. BTS - 71 jours
Éligible CPF

Formation Chargé d'accompagnement à la rénovation énergétique du bâtiment (TP CAREB) niveau 5 équiv. BTS - 71 jours

Durée : 497 h (71j.)

Acquérez des compétences pratiques en rénovation énergétique des bâtiments avec un programme complet et des formateurs experts.

-> voir détails et dates des sessions 2026

Formation Accompagner le maître d’ouvrage sur un projet de rénovation énergétique (CCP3 CAREB) éligible au CPF - 20 jours
Éligible CPF

Formation Accompagner le maître d’ouvrage sur un projet de rénovation énergétique (CCP3 CAREB) éligible au CPF - 20 jours

Durée : 20 jours

Développez vos compétences pour accompagner le maitre ouvrage sur un projet rénovation énergétique bâtiment et maîtrisez les techniques essentielles su diagnostic énergétique

-> voir détails et dates des sessions 2026

Formation panneaux photovoltaïques, les fondamentaux

Formation panneaux photovoltaïques, les fondamentaux

Durée : 21h

Formation courte pour apprendre les fondamentaux des panneaux photovoltaïques et conseiller vos clients dans leur projet écologique et économique d'installation de panneaux solaires...

-> voir détails (dates sur mesure exclusivité INTRA-ENTREPRISE)

Comment l’EMHa vous accompagne dans votre démarche de reconversion en CSP ? Soulignement

L’équipe pédagogique de l’EMHa est composée de professionnels expérimentés qui ont à cœur d’accompagner les demandeurs d’emploi en CSP vers une transition réussie. Nos formateurs allient théorie et pratique pour garantir une maîtrise totale des compétences clés, tout en vous aidant à développer un réseau professionnel solide, un atout majeur pour faciliter votre réinsertion sur le marché de l’emploi.

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Des formations modulables et adaptées à votre rythme

Nous comprenons que la reconversion peut être un défi, c’est pourquoi nous proposons des modules de formation flexibles adaptés aux contraintes et aux besoins spécifiques des demandeurs d’emploi en CSP. Nos planning ont été conçus pour offrir le maximum de flexibilité avec une rentrée possible en formation en moyenne tous les mois.

Les débouchés dans les métiers de l’habitat après une formation CSP

Le secteur de l’habitat offre une grande diversité d’emplois avec des perspectives d’évolution. Grâce à votre formation à l’EMHa, vous serez préparé à occuper des postes polyvalents tels que :

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Artisan chambre des métiers (code NAF "4339Z - Autres travaux de finition")
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Marchand de bien achat revente Immobilier
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Agent de maintenance des bâtiments
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Ouvrier polyvalent bâtiment
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Commercial en GSB et matériaux pro
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Salarié du bâtiment

Ces métiers sont particulièrement demandés en raison des transformations du secteur, qui tend de plus en plus vers des pratiques durables et respectueuses de l’environnement.

Avec une formation certifiante de l’EMHa, comme la formation certifiante au Titre Professionnel d’Agent de Maintenance des Bâtiments, c’est l’opportunité d’obtenir un diplôme/certificat de niveau 3 (eq.CAP) qui facilite ensuite la recherche d’emploi.

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Contactez-nous !

Vous avez des questions sur le dispositif CSP ?

Remplissez le formulaire et notre équipe de l'École des Métiers de l'Habitat vous répondra rapidement pour vous accompagner dans votre projet.

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FAQ sur le CSP

Voici les réponses aux questions les plus courantes sur le CSP

Se former à l’EMHa avec le CSP : un tremplin vers une nouvelle carrière Soulignement

Petits points
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Reconversion

En choisissant l’EMHa pour votre reconversion, vous bénéficiez d’un accompagnement complet et d’une formation de qualité dans un secteur porteur. Grâce au soutien de nos équipes pédagogiques et de notre réseau d’entreprises partenaires, vous serez prêt à intégrer le marché du travail avec des compétences recherchées et un profil attractif.

Que vous envisagiez de vous installer à votre compte comme professionnel ou d’être embauché comme salarié dans le bâtiment ou le négoce,  l’EMHa est à vos côtés pour transformer cette période de transition en un tremplin vers une nouvelle carrière riche en perspectives.

contact@tpz.fr

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